郑州富士康产量下滑30%?iPhone印度制造正加速!
月2日12时起，郑州航空港区实行7天全域静态管理，对郑州富士康厂区产能恢复造成不利影响，员工招募也成难题。据路透社报道，一名直接了解此事的内部人士表示，郑州富士康工厂11月的iPhone产量可能将下滑超过30%。尤其郑州还要实施长达一周的封控措施，影响可能将扩大。
立讯精密：在昆山打造“黑灯工厂”，机器人密度达每万人628台（富士康大陆工厂仅246台），iPhone 15 Pro Max产线效率反超富士康印度工厂30%。此外，以郑州为中心，半径500公里内聚集了玻璃（蓝思）、摄像头（欧菲光）、芯片（中芯国际）等完整产业链，一颗螺丝钉4小时就能送抵产线。
目前，印度工厂已无法顺利开展生产线工作，iPhone 12的产能急剧下滑50%，未来甚至可能面临停工风险。员工健康问题、电子设备物料运输困难以及劳动力紧缺等因素，导致富士康印度工厂的生产成本暴涨。生产线迁回中国：由于海外工厂的困境，富士康印度工厂最终决定将生产订单重新放回国内。
劳动力成本与政策驱动：印度劳动力成本较低，且在美国主导的供应链转移背景下，苹果和富士康等企业加大在印投资，进一步加速产能外迁。富士康在河南的角色 自2010年落户郑州以来，富士康高峰期占郑州出口的80%、河南全省出口的60%，成为河南出口的支柱企业。
富士康高管否认印度生产iPhone零部件良品率50%的传闻，并表示将继续加大在印投资，这一表态主要基于对印度制造能力的认可及长期战略布局考量。
iPhone16系列将首次由印度参与首发生产，富士康公开否认印度制造质量差、良品率低的传闻，强调两地制造无差异，并指出苹果与自身均采取双市场投入战略以分散风险。
四问河南郑州富士康究竟发生了什么事,背后的真相值得深思
郑州富士康事件是因当地疫情引发，在闭环管理期间出现信息沟通不畅、部分员工徒步返乡等情况，背后反映出媒体报道、企业发展与防疫平衡等多方面问题。 以下是具体分析：事件背景与时间线：郑州本轮疫情自10月4日开始，富士康于10月13日启动闭环管理。
中国劳工观察组织卧底4年，揭露苹果富士康用工违法真相 中国劳工观察组织（CLW）的卧底人员经过长达4年的暗地调查，揭露了苹果和富士康在用工方面的违法行为。
近期，富士康郑州厂区的员工徒步返乡事件引发了广泛关注。这一事件的核心背景是郑州地区严峻的疫情形势，以及富士康厂区内部可能存在的防疫和管理问题。事件背景 富士康郑州厂区是国内人数最多的厂区之一，拥有总计20多万名员工。然而，随着郑州地区疫情的持续蔓延，该厂区的防疫工作面临巨大挑战。
富士康疫情是怎样导致的
富士康疫情主要由外部输入病例引发，并通过内部人员密集环境加速传播，具体原因如下：疫情源头：外部输入病例的隐匿传播郑州富士康本轮疫情的初始病例可追溯至一名来自新疆的货车司机。该司机通过使用两部手机交替使用的方式，刻意隐瞒了真实行程轨迹，导致其作为潜在感染者的身份未被及时识别。
郑州富士康事件是因当地疫情引发，在闭环管理期间出现信息沟通不畅、部分员工徒步返乡等情况，背后反映出媒体报道、企业发展与防疫平衡等多方面问题。 以下是具体分析：事件背景与时间线：郑州本轮疫情自10月4日开始，富士康于10月13日启动闭环管理。
富士康郑州园区事件核心是防疫管理混乱、后勤保障不足，导致大量员工因生存与安全担忧而逃离。 具体原因如下：防疫管理混乱富士康防疫措施不到位，阳性患者无法及时救治和隔离，阴性人员也被要求与阳性人员同宿舍隔离，导致交叉感染风险激增。第一财经的采访报道证实了这一点。
郑州封城!富士康高速路口“抢人”计划暂停,实施闭环生产
1、郑州航空港区在郑州市政府宣布封城一周后，将继续实施现有防控措施，富士康郑州厂区也将维持封闭生产状态。郑州封城背景及措施 郑州市新冠肺炎疫情防控指挥部在5月3日发布“73号通告”，宣布自5月4日零时至10日24时，全城实施封控管理。
2、反映出制造业用人紧缺的问题。招聘抢人首先可以看出制造业人员紧缺的问题，富士康常年招人，有人进就有人出，人员的流动性非常大。这是制造行业普遍存在的用人问题，相比于其他工厂，富士康的待遇可能会好一些，但仍然是留不住人，用工紧张的问题一直存在。还反映出制造行业的整体待遇不如新兴行业。
3、郑州富士康高速路口出现抢人的现象，公司之所以会有如此的举动，主要还是因为在郑州当地富士康集团大量的缺工人。尤其是在去到郑州找工作的时候，会发现郑州当地富士康集团所需要的员工也是特别的多，但是对于当代的一些年轻人都不想要进工厂，这主要还是源于工厂当中工资比较低。
4、年10月31日，郑州富士康工厂出现疫情，有可能会导致该工厂iPhone出口量下降幅度高达30%，据悉富士康在后续声明中表示疫情正逐步得以控制，富士康将会协调其他工厂的费用才能减少其他潜在影响。此次郑州富士康事件闹得沸沸扬扬，也让我们看到了在疫情之下普通劳苦大众的生活，希望当地疫情能够尽快得以控制。
5、每个人可以享受4倍的补贴，这一补贴政策出台后，相信可以及时有效阻止员工返乡的想象。目前郑州富士康的生产经营情况还算稳定，还处于可控范围内，至于详细的情况如何我们暂时也不是很了解，在政府的帮扶下，相信这种困境很快就可以解除，我们也相信这里很快就可以恢复正常，一切消息都以官方公布的数据为准。
6、近日，时代周报记者从多名劳务中介及相关人社部门得知，此前由于“工厂床位及隔离酒店爆满”的原因，富士康在11月1119日暂停招聘。作为苹果手机最大的生产基地，郑州富士康承担了全球一半iPhone的组装工作。因此，他表示，预计郑州富士康还会继续招聘。除了人社部门协助外，人力资源机构、代理等也是此次郑州富士康招工主力。
富士康疫情是真的吗
1、富士康疫情相关网络谣传不属实。关于网络流传的“郑州园区约两万人确诊”信息：富士康科技集团已于10月26日午间发布声明，明确指出该信息为严重不实内容。目前，富士康郑州园区内生产运营保持相对稳定，企业持续强化在岗员工的安全防护措施，包括定期核酸检测、环境消杀、物资保障等，以最大限度降低疫情传播风险。
2、富士康通报的“两万人感染”严重不实，但河南多地接返行动显示疫情防控形势仍严峻。富士康辟谣“两万人确诊”据第一财经报道，富士康科技集团于26日发布声明，明确否认网络流传的“郑州园区约两万人确诊”为不实信息。然而，声明未进一步披露具体感染人数或防控细节，仅强调以官方通报为准。
3、事件背景与时间线：郑州本轮疫情自10月4日开始，富士康于10月13日启动闭环管理。然而，10月20日起，部分员工因对厂内防疫措施及生活保障存在担忧，开始尝试联系河南当地官方媒体（如《都市日报》《小莉帮忙》）反映情况，但未获公开报道。员工转而在视频平台发布真实经历，最终引发社会关注。
本文来自作者[zjwuyang]投稿，不代表五阳网立场，如若转载，请注明出处：https://www.zjwuyang.cc/wuyan/17999.html
评论列表（4条）
我是五阳网的签约作者“zjwuyang”！
希望本篇文章《【郑州富士康疫情,郑州富士康现在啥情况】》能对你有所帮助！
本站[五阳网]内容主要涵盖：五阳网,生活百科,小常识,生活小窍门,百科大全,经验网,游戏攻略,新游上市,游戏信息,端游技巧,角色特征,游戏资讯,游戏测试,页游H5,手游攻略,游戏测试,大学志愿,娱乐资讯,新闻八卦,科技生活,校园墙报
本文概览：郑州富士康产量下滑30%?iPhone印度制造正加速!月2日12时起，郑州航空港区实行7天全域静态管理，对郑州富士康厂区产能恢复造成不...